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新卒募集要項(2019年卒業向け)
主な職種
〈総合職〉
●営業 ホームコンサルタントとして、主にモデルハウスにて接客した顧客に対して総合的な提案を行い、ひとりひとりのお客様に最適な住まいとなる注文住宅の販売を行います。
●設計 CADによる製図、積算からスタートします。2級建築士を取得後、本人の適性と社内評価により設計士になると、顧客担当として営業と共にプランニング等の注文住宅設計を行います。
●施工管理 施工に関して品質、工程、安全、原価等全般を管理し、又、施主への報告や近隣対応にも幅広く対応していきます。
応募要項
●応募要項 2019年3月 大学院、4年生大学、建築系専門学校、高等専門学校を卒業予定の方
●採用人数 営業職30名前後、技術職(設計・施工管理)20名前後
●採用学科 営業職…学部、学科不問/技術職…建築系学科
●初任給 〈4大卒実績〉
営業職、施工管理職…203,000円/月(外勤手当、住宅手当含む)
設計職…203,000円/月(定額残業代、住宅手当含む)
※定額残業代32,000円(25h相当、超過分は追加支給)
●給与体系 等級制度における基本給+諸手当
●諸手当 通勤手当 資格手当 技能手当 住宅補助等
営業職には実績に応じて褒賞金が支給されます
勤務地
本社(世田谷、川崎)・東京支店(武蔵野)、東北支店(仙台)、
北関東支店(さいたま・高崎・宇都宮・新潟)、千葉支店(船橋・水戸)、横浜支店(横浜・静岡)、
名古屋支店(名古屋)、関西支店(神戸・広島)、
九州支店(福岡・大分・長崎)、北海道支社(札幌・旭川・帯広・釧路・函館)
勤務時間
(1)勤務時間 9:30〜18:15
(2)休日休暇 営業職・設計職…火曜日、水曜日
施工管理職…日曜祝日、水曜日
※ただし祝日により曜日が変更する場合あり
その他、年次有給休暇、慶弔・特別休暇ほか
(3)年間休日 114日
福利厚生
(1)社会保険 健康保険、厚生年金保険、労働保険(雇用・労災)に加入
(2)社宅・寮 人事異動に伴い、現在の居住地を変更する必要がある場合には社宅・独身寮を用意することが可能です。(独身寮は33歳まで)
(3)厚生施設 保養所(伊豆熱川・軽井沢・北海道)
(4)健康管理 定期健康診断(年1回)実施
(5)時短制度 育児、介護等の理由による就業時間の変更
(6)その他 親和会(従業員の親睦と融和を図ることを目的とし、個人積立・会社補助を基金に旅行・クラブ活動等を行っています。)
持株制度(グループ会社)
雇用情報
●直近3年度の新卒採用実績
  2017年度 2016年度 2015年度
営業職 8名(男性3、女性5) 採用なし 34名(男性13、女性21)
技術職 9名(男性5、女性4) 9名(男性5、女性4)
スタッフ職 1名(男性)
18名(男性9、女性9) 43名(男性18、女性25)
●教育研修
導入研修 本社にて集合研修。会社の全般概況、諸規定、マナーなど、仕事への導入として基礎知識を学んでいただきます。
確認研修 半年後、これまでの研修の習熟度を確認する研修です。
上記以外に、各拠点においてカリキュラムに沿って研修やOJT(実務教育)の指導があります。
●育児休業取得者…女性21名中21名(100%)、男性23名中0名(0%)(2016年度)
●有給休暇の平均取得日数…7日(2016年度)
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※印刷はA4で行ってください。